O roubo silencioso da atenção - o impacto do excesso de tela na produtividade
O excesso de estímulos digitais reduz a concentração, aumenta a sobrecarga mental e compromete a produtividade e a qualidade das relações profissionais. Reflexões práticas e estratégias para melhorar foco, presença e equilíbrio no ambiente de trabalho.
O que será abordado
- Atenção na Era Digital;
- Os Ladrões Invisíveis da Produtividade;
- Autodiagnóstico de Atenção;
- Estratégias de Gestão Consciente das Telas;
- Aplicação Prática.
Conteúdo programático
1. Introdução: O que é Avaliação Psicológica?
- Conceitos, objetivos e aplicação no contexto seletivo
- Tipos de conflitos e estratégias eficazes de mediação
Testes Psicológicos – Aplicação, Correção e Interpretação
- D2 – Teste de Atenção Concentrada e Sustentada
- Palográfico – Avaliação Expressiva da Personalidade
- BFP – Bateria Fatorial de Personalidade
- G-38 – Teste de Inteligência
Aplicação e Correção dos Testes
- Simulação e prática com materiais reais
- Discussão de resultados, padrões e inferências
Laudo Psicológico
- Definição e finalidade do laudo no contexto organizacional
- Normas técnicas do CFP aplicadas à construção do documento
- Redação de laudos com base nos testes aplicados
Instrutora Vanessa Costa
– Psicóloga com 27 anos de experiência
– Especialista em Gestão de Pessoas e Desenvolvimento Humano
– Consultora Organizacional responsável pelo Mapeamento, Avaliação Psicológica e Recrutamento na Consultar Gestão de Pessoas
– Pós-graduada, Coach de Carreira e Trainer em cursos voltados à prática psicológica profissional
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Carga horária de 8 horas. Desconto de 5% para ex-alunos e universitários.
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Proximas turmas:
Turma 1: 16 de Junho (Terça) – 09:00 às 18:00
Turma 2: 07 de Julho (Terça) – 09:00 às 18:00
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Endereço
Avenida Brasil nº84, Salas 402 e 1404 – Santa Efigênia – Belo Horizonte/MG