Liderança Humanizada com a NR-1

Objetivo do curso

Dar suporte para os líderes, RH e segurança do trabalho na condução, identificação e gerenciamento da Saúde Mental de seus colaboradores, assim como conduzir conversas difíceis e estruturar ambientes emocionalmente seguros dentro das diretrizes da NR-1.

Investimento

R$ 580,00 pagamento via PIX, Boleto ou em até 03X no Cartão de Crédito.

*Consulte-nos para cursos individuais ou grupos fechados.*

Ex-alunos da Consultar e universitários terão desconto de 5%.

Em caso de desistência por parte do aluno, não realizamos restituição do valor pago. O crédito será transferido para próxima turma programada no site.

Data(s)

02/12 (Terça Feira) 

Carga Horária

• 08 Horas
• Horário: 09:00 às 18:00

Conteúdo Programático

Módulo I – NR – 1 e os desafios

• O que muda com a NR-1 para as
  empresas?
• Principais queixas dos colaboradores;
• Fatores de Riscos Psicossociais;
• Quais as estratégias, passo a passo da implementação;
• Ferramentas e como utilizar de acordo com as diretrizes da NR-1;
• Medidor de Saúde Emocional;
• Modelo de questionário de saúde mental e como trabalhar cada indicador;
• Empresas referências em saúde mental – boas práticas e ações;
• Qual o segredo dos times mais eficazes da empresa Google;
• Mapa da ansiedade.

Módulo II – Comunicação Assertiva

• Comunicação assertiva no ambiente de trabalho e seus pilares;
• Gatilhos da comunicação que podem causar desordem emocional;
• Como desenvolver a empatia;
• Condicionando sua atenção para a comunicação consciente;
• Reformulando a maneira de nos expressarmos e ouvirmos os outros.

Módulo III – Gestão de Conflitos

• O líder como conciliador e mediador;
• Encontro de gerações, desafios e necessidades;
• Técnicas de mediação;
• Script para mediação de conflitos em equipe;
• Frases que demonstram empatia e promovem reconciliação;
• Resolvendo um conflito na prática, qual a melhor estrutura?
• Rodadas de feedbacks estruturados.